基层动态-陕西煤业化工集团神木能源发展有限公司
轮岗赋能 聚力前行
2026年01月28日 71 信息员 字号
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为进一步夯实运行管理基础,激活人才队伍内生动力,打通岗位壁垒,构建“一专多能、全域精通”的复合型运行团队,洁能发电子公司实行运行岗位轮岗工作,以轮岗为纽带赋能员工成长,为企业高质量发展注入强劲动能。

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运行岗位是洁能发电子公司的“神经中枢”,每一个环节的精准衔接、每一项操作的规范执行,都直接关系到机组的安全稳定与能源的持续输出。长期以来,各位职工同仁坚守岗位、恪尽职守,在锅炉、汽机、电气、脱硫、化学等不同岗位上挥洒汗水、锤炼技能,用专业与担当筑牢了能源保障的“生命线”。而轮岗计划的推出,正是为了让这份专业能力实现“跨界延伸”,让每一位员工都能在更广阔的平台上突破能力局限、实现价值跃升。

此次轮岗计划立足公司运行全流程,打破岗位固化边界,严格遵循“分批推进、循序渐进”原则,统筹安排不同岗位间的人员交流。无论是深耕单一岗位多年的资深骨干,还是初入职场的青年员工,都将获得跨岗位学习、多维度历练的宝贵机会:从锅炉的燃烧调控到汽机的转速控制,从电气系统的负荷调配到环保设备的优化运行,轮岗将助力大家全面洞悉机组运行的内在逻辑,熟练掌握多岗位核心技能,实现从“专才”到“全才”的蜕变升级。(庄文欢 高继军