为严格规范党员发展工作流程，切实加强入党积极分子队伍建设，夯实公司基层党建工作基础，提升党员发展工作标准化、规范化水平，6月24日至25日，公司党委组织开展2026年入党积极分子初级培训班，所属7个党支部共计9名入党积极分子参加为期两天的集中脱产培训，接受系统的党建理论教育与党务实操能力锤炼。

本次培训紧扣基层党建工作实际，以《中国共产党发展党员工作细则》为核心遵循，聚焦党员发展全流程工作要点，精准贴合企业基层党建实操场景，系统性拆解梳理发展党员五大核心阶段与全套标准化工作流程，为参训积极分子搭建起系统化、专业化的党建知识学习体系。

培训授课由公司资深内训师担纲，立足日常党务工作中的痛点、难点、易错点开展精准教学。授课过程中，讲师逐条细化讲解入党申请书递交、入党积极分子培养考察、发展对象政治审查、支部大会接收预备党员、预备党员教育管理及转正等全链条工作规范，全面覆盖党务材料撰写标准、关键工作时间节点、谈心谈话规范流程、党建档案归档、政治审查核心要求等高频重点内容。

同时，培训摒弃单一理论灌输模式，坚持理论讲解与案例教学相结合。讲师结合公司日常党建工作典型案例，细致梳理党员发展流程疏漏、台账资料不规范、流程衔接不严谨等常见问题，现场开展答疑解惑，针对性破解基层党务工作实操难题，让参训学员直观、清晰掌握标准化工作要求，真正做到学懂弄通、学以致用，有效提升实操业务能力。

此次培训内容务实、针对性强、贴合一线实际，有效帮助入党积极分子系统掌握了党员发展工作规范流程，进一步端正了入党动机、深化了对党的认知、提升了党性修养和党务实操能力。下一步，公司党委将持续严把党员发展“入口关”，常态化开展入党积极分子教育培训，持续夯实基层党建根基，锻造政治过硬、作风优良、能力扎实的后备党员队伍，为公司高质量发展注入强劲红色动力。（杨可心）