7月2日，公司组织开展第二季度HSE365线上安全教育学习平台激励奖品发放活动，为100余名获奖职工发放奖品。公司党委委员、HSE总监屈海飞参加活动，并为获奖人员发放奖品。

此次激励发放活动深度践行公司以人为本、安全为基的核心管理理念。前期，公司立足职工工作生活实际，广泛开展需求调研、倾听一线心声，精准遴选电风扇、夏凉被、体脂秤、雨伞等多款实用暖心的生活用品作为奖励物资，兼顾实用性与人文温度，让安全激励有力度、企业关怀有温度。同时，本次活动创新发放形式，一改传统固化的发放模式，采用二维码随机抽取的方式进行奖品发放，现场氛围轻松热烈、秩序井然，切实将公司的暖心关怀传递至一线职工，有效增强了全员的归属感、幸福感与荣誉感，极大激发了全体员工参与常态化安全学习的主动性和自觉性。

本次奖品发放是公司深耕安全教育培训体系、完善以学促安、以励促学长效机制的重要务实举措。自HSE365线上安全教育学习平台投运以来，公司聚焦全员安全素养提升，持续依托数字化学习载体，引导全体干部职工充分利用碎片化时间，系统学习安全生产、生态环保、消防应急、职业健康等专业知识，持续夯实全员安全理论根基，规范岗位安全作业行为，从源头筑牢企业安全生产第一道防线。

一直以来，公司始终将安全教育培训作为企业高质量发展的基础性、保障性工程，持续创新培训模式、优化激励体系，推行物质激励+精神鼓励双轮驱动模式，构建常态化、制度化、长效化的全员安全学习体系。通过正向激励引导，彻底推动安全学习从“被动灌输”向“主动深耕”转变，全力营造“人人讲安全、个个学安全、事事守安全、处处保安全”的浓厚安全生产氛围，实现全员安全意识、安全技能双向提质、同步增效。（刘壮壮）