3月10日下午，公司工会以“强素质 优沟通 ‘心’健康 新活力”为主题，精心组织开展职工心理健康关爱行活动。公司党委副书记、常务副总经理、工会主席闵立娟参加活动，新进大学生与150余名老员工共同参与本次心理关爱专题讲座，在专业指导中学习心理调适方法，汲取心灵成长力量。

活动特别邀请司法部团体心理辅导导师、国家二级心理咨询师常剑老师现场授课。深耕心理辅导领域14年的常老师，拥有丰富的企业职工心理疏导实战经验。本次讲座以《好情绪 会沟通 建设幸福生活》为主题，从压力识别方法、情绪调节技巧、心理调适实用策略、高效沟通方法等方面展开系统讲解。课堂上，常老师结合大量贴近职工工作生活的真实案例，用通俗易懂的语言拆解专业心理知识，还通过现场互动答疑的形式，为职工疏解心结、解答困惑，让大家在轻松的氛围中掌握可落地的心理调节方法。整场讲座干货满满、生动实用，现场职工全神贯注聆听，认真记录要点，积极参与互动交流，学习氛围浓厚热烈。

讲座结束后，闵立娟作总结讲话，对常剑老师的精彩授课表示感谢，并就职工心理健康关爱工作提出要求。她指出，职工心理健康是企业凝心聚力的关键，做好这项工作既是践行以职工为中心思想的具体体现，也是推动公司高质量发展的保障，各级组织要高度重视、常抓不懈。全体职工要将所学运用到工作生活中，主动做好自我疏导、彼此关爱，把企业关怀转化为拼搏进取的动力。她要求，各级工会以此次活动为契机，将心理健康服务纳入常态化体系，深入基层了解职工需求，创新服务方式、健全机制，把更贴心、专业的关爱送到职工身边。

职工是企业发展的根基，身心健康是职工干事创业的保障。一直以来，公司秉持以职工为中心的发展思想，工会切实当好职工“娘家人”，用心做好服务工作。2025年，公司累计投入约110万元升级职工宿舍、洗衣房、阅览室等生活设施，落地健康体检、“夏送清凉、冬送温暖”等暖心举措，服务覆盖职工3600余人次，以实际行动守护职工幸福感与归属感。此次活动是公司深化职工常态化服务的重要举措，旨在帮助职工缓解压力，提升心理调适与情绪管理能力，引导大家以积极心态投入工作生活。

此次职工心理健康关爱行活动，不仅让职工掌握了实用的心理调节和沟通技巧，更让大家感受到公司的人文关怀。下一步，公司工会将持续深耕职工关爱工作，扎实做好服务保障，凝聚全体职工奋进力量，为公司高质量发展注入“心”活力。（陈旭 杨宇）