本次培训根据培训人员专业技能掌握情况，从专业技术知识和实践经验等方面综合考量，制定了切合实际应用的课程安排和授课内容。并且邀请专业老师采用理论与实践操作并重、交流与互动结合的培训方式，培训内容主要有PLC基本指令、PLC最小系统搭建、触摸屏通信、采集模拟量、电机拖动、变频驱动、PLC控制变频器等14个课件。培训课上，为加深培训人员对理论知识的理解和认知，授课老师对通信配置画面制作、PLC指令触摸屏配置等实操技能进行了操作演示，让培训人员进行现场实践练习，且对培训人员实操过程中出现的疑惑进行了一对一答疑，巩固了培训人员理论培训效果。学习过程中，培训人员都展现出了极大的学习热情，认真参与、专心听讲、积极互动、学习氛围活跃浓厚，参加培训的员工纷纷表示这次培训不仅提高了自身的技术水平和业务能力，也为其今后在岗位上高质量、高效率完成工作打下了坚实基础。

据悉，培训学习结束后，公司将组织参培人员进行理论考试和实操技能比武大赛，进一步夯实员工培训的理论和实操知识。此次培训是公司加强技能人才队伍建设的重要举措，为员工提供培训提升的机会和资源，整体提升员工队伍技能水平，也为公司高质量发展提供了有力的人才技能支撑。（王亚丽）