5月17日，公司人事企管部在四楼会议室举办了本质安全企业“培训管理要素”培训活动。神木煤化工、各兄弟单位及公司相关人员50余人参加了培训活动。

培训中，来自北京思创信息技术有限公司的培训师进行了“如何提升培训管理”主题演讲，从培训存在的问题、正确认识培训、培训体系建立等一系列问题进行逐一讲解。培训工作需从制度、资源、运作三个方面开展，及建立培训矩阵，进行有针对性的分层分级培训。建立题库，建立培训资料库，保证企业的技术、技能及经验能得到有效传承，使培训工作能够体系化进行，从而保证培训工作的有效性，通过长期的培训，可使企业减少安全事故，有效提高作业质量，有助于节能降耗，提高员工的整体素质。

此次培训旨在进一步提升公司安全生产管理水平，规范安全生产标准化创建和运行流程，增加安全培训管理人员的岗位安全知识、提高安全培训管理人员的安全素养和岗位安全管理经验，引领培训管理人员树立正确的本质安全培训观念。（雷永中）